Technisch Instructeur


Stap in de wereld van technisch enthousiasme en inspiratie met Techcampus Amsterdam! Als Technisch Instructeur krijg je de kans kinderen te begeleiden in hun ontdekkingstocht naar techniek en technologie. Wil jij hieraan een bijdrage leveren? Reageer dan op deze vacature.

Technisch Instructeur techlab en techniekbus Amsterdam
Max. € 4.580 ,- bij fulltime | Max. all-in bruto uurtarief € 57,- voor freelancers | 0,8-1,0 fte | Projectaanstelling

Een doorsnee werkdag:
In de ochtend ontvang je een groep basisschoolleerlingen in onze fantastische techlab en laat je ze samen met je collega’s kennis maken met de 7 werelden van techniek. Je geeft de workshop samen met techniekdocenten en maakt er voor de kinderen een onvergetelijke leervolle dag van, zodat de kinderen in de leeftijd van 9-12 jaar ervaren hoe bijzonder het is om met en in de techniek te werken. In de middag heb je een afspraak met een techniekdocent, die een leerzame demonstratie heeft gemaakt over hoe een elektrische motor werkt. Je bespreekt hoe dit inpasbaar is in een workshop voor de doelgroep. Als dat is afgehandeld, bereid je de workshop met de techbus voor, die je de dag daarna gaat geven bij een basisschool in Amsterdam.

Jouw verantwoordelijkheden:
Je instrueert, begeleidt en enthousiasmeert de leerlingen tijdens de praktische techniekworkshops. Je brengt ze actuele kennis uit de praktijk bij, niet alleen op technisch gebied. Je demonstreert en legt uit. Je bent onderdeel van ons team en werkt inhoudelijk nauw samen met onze techniekdocenten en zorgt er mede voor dat onze technische werkruimte (techniekbus, machines en materialen) is geoptimaliseerd, zodat de technische workshops goed uitgevoerd kunnen worden.

Wat wij van jou vragen:

  • Beschikbaarheid van 32 - 40 uur per week, inclusief flexibiliteit voor avonden en weekenden.
  • Minimaal een afgeronde mbo-opleiding bij voorkeur in de techniek;
  • Je bent in het bezit van rijbewijs B;
  • Affiniteit met jongeren in de leeftijdscategorie 9-12 jaar en techniek;
  • Gastvrijheid, servicegerichtheid en hands-on mentaliteit;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Bij voorkeur werkervaring als instructeur of technisch onderwijs assistent binnen een school of bijvoorbeeld als leermeester bij een technisch bedrijf of jeugdcoach.

Wij bieden

  • Projectaanstelling per direct of zo snel mogelijk;
  • Bruto maandsalaris van tussen € 3.031,- en € 4.580,- op basis van fulltime aanstelling (salarisschaal 9 CAO VO) of een max. all-in bruto uurtarief van € 57,- excl. BTW en reiskosten van € 0,19 per km.;
  • Een uitdagende rol waarin je jongeren inspireert en bijdraagt aan hun toekomst;
  • Een gezellig en gedreven team dat samenwerkt met scholen en bedrijven aan een belangrijk maatschappelijk doel;
  • Volop ontwikkelmogelijkheden.

Solliciteer nu!
Ben jij klaar om jouw energie in te zetten voor techniek en educatie? Solliciteer dan direct via onze sollicitatiebutton. Je kunt reageren tot 3 juni 2024. Voor vragen, neem contact op via recruitment@cb.espritscholen.nl.

Wij nodigen ook freelancers uit te reageren.

Organisatie
Met de Techcampus Amsterdam creëren we een innovatieve leeromgeving waar meer jongeren dan nu hun talenten voor techniek en technologie zullen ontdekken en ontwikkelen. Binnen deze leeromgeving werken onderwijs en bedrijfsleven samen aan het ontwikkelen en uitvoeren van activiteiten en events om leerlingen enthousiast te maken en te inspireren voor een beroepsopleiding binnen de techniek. Naast de nieuw opgerichte vmbo-techniekschool TASC (Tech Amsterdam Scholen Collectief ), die zich op vmbo-leerlingen richt en gevestigd is in Amsterdam Zuidoost, richt Techcampus Amsterdam zich op het PO en MBO.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer direct Of bekijk alle andere vacatures

Sollicitatieprocedure

Ontvangstbevestiging
Ontvangstbevestiging

Je ontvangt na je sollicitatie een ontvangstbevestiging. Mocht je deze toch niet hebben ontvangen, neem dan even telefonisch contact op met de medewerker Werving en Selectie, 020 58 54 831. Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en laten je uiterlijk na 14 dagen weten of we je uitnodigen voor een gesprek.

Kennismakingsgesprek
Kennismakingsgesprek

Het eerste gesprek is bedoeld om een goede indruk van elkaar te krijgen. Je krijgt uitleg over de (school)organisatie en de functie. Daarna ga je verder in gesprek om een idee te krijgen of je geschikt bent voor de functie. Natuurlijk kijken we naar je kennis en ervaring, maar vooral ook naar je drijfveren en ambities.

Proefles
Proefles

Je bereidt een les of een lesdeel voor en geeft deze les voor het vak en de leerlingen die de vacature betreffen.

Arbeidsvoorwaardengesprek
Arbeidsvoorwaardengesprek

Zien wij na de gesprekken elkaar nog steeds zitten? Dan ontvang je een aanbod met daarin een salarisvoorstel en arbeidsvoorwaarden. Ben je akkoord? Dan ontvang je de akte van aanstelling. Voor je eerste werkdag ontvang je alle benodigde informatie voor een goede start.

In dienst
In dienst

Als je bij ons komt werken, hebben wij een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) van jou nodig. De HR afdeling zet deze aanvraag voor je in gang. Daarna heten wij jou van harte welkom als nieuwe medewerker bij Esprit Scholen.